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Academic & Research Positions at Tongji University
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Title:
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Academic & Research Positions at Tongji University
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Source:
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Category:
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Schools of Economic Thought and Methodology
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Employer:
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同济大学空间信息科学与可持续发展应用中心
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Deadline:
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12/31/2010 12:00:00 AM
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Post Date:
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8/31/2010 12:00:00 AM
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Location:
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Shanghai, China
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Contact:
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通讯地址：上海市四平路1239号同济大学土木大楼B608室
邮编：200092
联系电话：021-65985212；传真：021-65981085
联 系 人：王卫安
E-mail： weian@tongji.edu.cn
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Describe:
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一、招聘研究方向
1、 空间信息与传感器网络关键技术；
2、 精密导航定位研究及应用；
3、 测绘科学与技术在可持续研究中的应用；
4、 海量地理信息数据管理与应用的关键技术；
5、 空间信息与移动服务平台的建设与关键技术。
二、申报人基本条件
学术带头人
1. 具有博士学位和二年以上留学背景，年龄50岁以下，有高级职称，学术造诣深厚，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就。
2. 具有良好的团队协作精神和组织能力，能够领导学科/学术团队建设，组建并带领一支创新团队进行科研工作。
3. 全职或3个月以上短期工作。
学术骨干
1. 具有博士学位，年龄40岁以下，有较高的学术造诣，在境外高等学校、研究机构留
学/工作二年以上且以第一作者/通讯作者发表SCI收录文章者优先考虑。
2. 爱岗敬业，具有良好的职业道德和团队精神，适于从事科研职业。在上述学科方向研究形成研究特色。
3. 全职工作。
博士后
1. 品学兼优，具备良好的道德修养，勤奋敬业，有团队合作精神；年龄在35岁以下。
2、具有较强的独立开展科学研究的能力、较强的文字表达能力和沟通能力，具有流畅的英文阅读写作和交流能力。能够全脱产从事博士后科研工作。
3、近二年在国内外获得博士学位或2010年毕业的应届博士研究生。博士论文研究方向与所招收的研究课题相近。
三、聘任期限与待遇条件
聘任期限
原则上聘任期为三年，聘用期满后，根据工作业绩，经双方协商后可以续聘。
学术带头人和学术骨干
受聘人员享受我中心提供的丰厚工资和科研启动经费。高水平的受聘者可推荐为同济大学特聘教授或教育部长江学者。
博士后
除享受学校按国家有关规定提供的博士后工资、保险、福利等待遇外，还享受我中心为博士后提供津贴以及科研启动经费。
四、申报人需提供的材料
1. 应聘申请（Cover Letter）。
2. 个人简历及 5篇代表性论文复印件。
3. 最高学位和学历证书复印件及任现职证明。
4. 2-3名知名同行推荐人的联系方式。
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